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小猫的生活习性是什么？

小猫的生活习性包括以下几个方面： 1. 清洁习性：小猫非常注重自己的清洁，会用舌头清洁身体，尤其是四肢、脸部和尾巴。他们也会埋掩自己的排泄物，因此需要一个可用的猫砂盆或者戏沙。 2. 捕猎习性：小猫是天生的捕猎者，喜欢追逐和捕捉小动物，如老鼠、鸟类和昆虫。这是因为野生猫类需要捕食来获取食物。 3. 夜行性：小猫是典型的夜行性动物，喜欢在夜晚活动，白天则较为安静。 4. 社交性：小猫是一种社会动物，喜欢与人和其他动物互动。他们可以与人建立亲密的关系，并且喜欢获得关注和喜爱。 5. 温顺性：小猫一般比较温顺，喜欢在温暖舒适的环境中休息和睡觉。 6. 嗜爱爬高：小猫喜欢爬高，可以利用墙壁、家具或者猫爬架等来进行攀爬。 这些习性可能会因猫的品种、个体差异和成长环境等因素而有所不同。

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为什么职场中越是有能力的人越容易离职？

职场中越是有能力的人容易离职可能有以下几个原因： 1. 更高的机会和竞争力：有能力的人通常具备出色的技能和经验，这使得他们在职场中更容易受到其他公司的青睐。他们可能会收到更多的招聘机会和更好的待遇，因此更容易选择离开当前的工作机会。 2. 缺乏晋升机会：有能力的人往往追求自我成长和发展，他们希望能够获得更高级别的职位和更多的责任。如果当前的工作环境不能提供足够的晋升机会，他们可能会选择寻找其他更能满足他们发展需求的机会。 3. 不满意的工作环境：有能力的人通常对工作环境和工作条件有更高的要求。如果他们感到当前的工作环境不符合他们的期望，如缺乏挑战性的工作任务、缺少发展机会、不良的公司文化等，他们可能会选择离开。 4. 不适应公司文化：有能力的人可能在工作中展现出更多的个性和思维方式，与公司的文化和价值观不符合。如果他们觉得自己无法融入或得到认同，他们可能会选择寻找更适合自己的工作环境。 5. 更高的要求和压力：有能力的人通常被赋予更多的责任和期望，他们需要承担更多的工作压力和挑战。如果他们感到当前的工作超出了他们的能力范围或承受能力，他们可能会选择离开以减轻压力。 这些是导致有能力的人容易离职的一些常见原因，但每个人的情况不同，具体的原因可能因个人的价值观、职业发展规划和工作环境等因素而有所不同。

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